Code: 250402VKB
Ben jij op zoek naar een nieuwe HR-uitdaging waarin je een sleutelrol speelt in strategische vraagstukken? Wij hebben de perfecte functie voor jou als HR adviseur! De basis voor de HR-afdeling is gelegd, en nu zoeken we een ervaren HR-adviseur die samen met ons verder wil bouwen en adviseren over de ontwikkeling van de organisatie.
Functie omschrijving HR adviseur:
- Adviseren van management en leidinggevenden over ontwikkelgesprekken, verzuim en in-, door- en uitstroomgesprekken.
- Zorgen voor een soepele onboarding en een warm welkom voor nieuwe medewerkers.
- Opstellen van strategische personeelplanningen en opleidingsplannen.
- Actief werven van nieuwe medewerkers op banenmarkten en evenementen, en contact onderhouden met wervingsbureaus.
- Voeren van sollicitatie-, verzuim- en exitgesprekken.
- Bijdragen aan de ontwikkeling van ons werkgeversmerk via de website en social media.
- Fungeren als casemanager rondom ziekteverzuim en het proces soepel laten verlopen in samenwerking met de bedrijfsarts.
- Meedenken over projecten zoals bedrijfsborrels, evenementen en geschenken voor medewerkers.
Functie eisen:
- Je bent een proactieve en betrokken HR-professional met minimaal 3 jaar ervaring en HBO werk- en denkniveau.
- Je hebt ervaring met onboarding, werving en strategische personeelsplanning.
- Je begeleidt het verzuimproces, voert diverse gesprekken en organiseert bedrijfsactiviteiten.
- Met jouw communicatieve en organisatorische vaardigheden help je de organisatie en medewerkers groeien in een informele en dynamische werkomgeving.
Overige informatie:
- Contracturen: 16-28 uur per week
- Locatie: Barneveld
- Salarisindicatie: Tussen €2.965 en €4.323 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband, afhankelijk van kennis en ervaring.
- Contract: Na een tijdelijk contract uitzicht op een vast dienstverband.
- Vakantiedagen: 38 vakantiedagen (waarvan 13 ADV-dagen).
- Werkomgeving: Een familiebedrijf met een informele werksfeer, korte lijnen en een hecht team.
- Vrijheid: Veel ruimte voor eigen initiatief en om je functie in te vullen.
- Apparatuur: Mobiltelefoon en laptop om je werk optimaal uit te voeren.
- Gezellige activiteiten: Borrels, personeelsuitjes en een focus op vitaliteit met werkfruit, fietsleaseplan en deelname aan sportevenementen.
Het bedrijf:
De opdrachtgever is al meer dan 65 jaar actief in metaalbewerking voor lokale en nationale klanten. Vanuit een modern bedrijfspand met productiehal worden systemen ontworpen en in eigen beheer gefabriceerd en gemonteerd. De werkwijze is klantgericht en innovatief waardoor het familiebedrijf gezond is en blijft groeien. Inmiddels werken er ongeveer 50 ambitieuze personeelsleden.
